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  • Niveau d'étude visé

    BAC +5

  • Durée

    2 ans

  • Composante

    Faculté des sciences économiques, sociales et des territoires

  • Stage(s)

    Oui

Présentation

Organisation

Ouvert en alternance

Type de contrat

Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation

Stages

Stage

Obligatoire

Programme

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Études numériques, statistiques et data

Le parcours Études Numériques, Statistiques et Data (ENSD) s'appuie sur un enseignement pluridisciplinaire associant sciences sociales et informatique. Il forme des professionnels destinés à occuper des emplois au carrefour de plusieurs domaines : data analyse, études diagnostiques et statistiques.

Les étudiants se forment à différentes méthodologies d'enquête sociologique, à des logiciels de traitement et d'analyse de données quantitatives (R, SAS), ainsi qu’aux techniques de data visualisation et de reporting. Ils acquièrent également des compétences en modélisation statistique et en langages informatiques (Python, SQL).

Au cours de leur formation, ils réalisent un mémoire de recherche personnel sur un sujet de leur choix, s'initient à la gestion de projet et au travail de groupe, et mettent en pratique leurs compétences méthodologiques et techniques lors d'une enquête collective.

Enfin, un stage professionnel dans le secteur public ou en entreprises vient compléter leur parcours et favorise leur insertion professionnelle.

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Mondes de l'engagement du travail et des associations

Le master Sociologie, parcours Mondes de l’engagement, du travail et des associations forme des étudiants à l’analyse et à l’intervention dans les mondes associatifs et coopératifs pour favoriser leur structuration et leur développement. À l’appui de la sociologie du travail, de l’engagement et des associations, le master les accompagne pour exercer dans le champ étendu de l’économie sociale et solidaire.   

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Organisation du travail, diagnostic et ressources humaines

Le Master professionnel « Organisation du travail, Diagnostic et Ressources Humaines » associe la gestion des ressources humaines, l’analyse des organisations et la conduite du changement. Il propose des enseignements de sociologie des organisations, du travail et des relations professionnelles, de comptabilité/paie, de santé au travail, de management de projet et des enseignements de GRH (GPEC, gestion des carrières, politique de la rémunération, négociation sociale, ingénierie de la formation) assurés par des professionnels (DRH/RRH, Consultants, Juristes). 

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Sociologie approfondie : recherche et enseignement (M2)

Cette formation répond au souhait de doter les étudiants d’une maîtrise approfondie d’outils conceptuels et méthodologiques propres à la sociologie, dans la perspective de leur transmission en lycée ou de leur mise en œuvre en doctorat. Elle s’adresse à des étudiants particulièrement motivés.

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Villes et nouvelles questions sociales et environnementales

Le Master Ville et nouvelles questions sociales et environnementales - VNQSE - répond aux besoins de cadres et d’expert·es sur les questions sociales contemporaines (autour des inégalités, des jeunesses, de l’éducation, des déviances, des migrations, des générations, du genre, des discriminations) et leurs dimensions urbaines, spatiales et environnementales (ségrégations, accès au logement, habitat et quartiers, espaces publics, espaces ruraux, enjeux environnementaux, nature en ville, projets urbains). 

Les 2 ans de formation sont organisés sur 4 semestres, avec 12 semaines de cours par semestre.
Les cours du parcours Villes et nouvelles questions sociales et environnementales s’articulent autour de blocs de connaissances et de compétences (BCC), déclinés en Unité d’enseignement (UE) et en enseignements constitutifs (EC).
La validation des semestres se fait sous forme de contrôle continu et d’examen terminal donnant droit à des crédits ECTS (European Credit Transfer System) : 120 crédits pour valider le master.

La formation propose une moyenne de 24 heures de cours par semaine en M1, 30 heures de cours et travail d’enquête collective par semaine en M2, à compléter nécessairement par un travail personnel régulier.

La formation s’organise avec des périodes de stage en collectivités, associations et entreprises. 

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Work contemporary challenge

Face aux mutations profondes du monde du travail (mondialisation, transformation numérique, crise climatique, santé mentale au travail, etc), le Master International Erasmus Mundus WOCC (“ Contemporary Challenges in the Worlds of Work”) se positionne comme une formation d’avant-garde.

Porté par l’Université de Lille (France), en partenariat avec l’Université Complutense de Madrid(Espagne), l’Université Sapienza de Rome(Italie), l’Université Libre de Bruxelles (Belgique), l’Université Laval (Canada) et l’Université de Buenos Aires (Argentine), ce master vise à former une nouvelle génération d’experts capables d’analyser, comprendre et agir sur les transformations du marché de l’emploi à l’échelle mondiale

Organisation générale du programme

Le programme de master international WOCC est basé sur le principe de la mobilité étudiante. Alors que les semestres 1 et 4 se déroulent à Lille, les semestres 2 et 3 doivent être effectués dans deux universités partenaires, avec un cursus pouvant être dispensé en anglais, en espagnol et/ou en français. Nous veillons à ce que les étudiants doivent se gérer correctement dans au moins deux langues. Le schéma de mobilité est organisé pour offrir aux étudiants une gamme de choix leur permettant d'adapter leur formation à leur projet professionnel. À cette fin, nous proposons trois parcours couvrant les deux années du programme de maîtrise.

Après le premier semestre, les étudiants doivent définir leur schéma de mobilité :

(1) Travail, Santé et Environnement (Lille-Laval-Bruxelles-Lille)

(2) Chaînes de valeur mondiales, modèles de production et relations de travail (Lille-Buenos Aires-Madrid-Lille)

(3) Régulations du travail et gestion durable des organisations (Lille-Rome-Laval-Lille).

Chaque parcours a un sous-programme axé sur l'analyse des politiques publiques et le système d'acteurs impliqués dans différents domaines d'expertise. Ces trois parcours ont été développées en fonction de la spécialisation académique de chaque université et des connexions de chaque université avec le monde professionnel.

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